ZINN: Assembleren voor impact: beter, sneller & slimmer
| Interne samenhang als sleutel tot betere personeelsplanning Binnen Zorgorganisatie ZINN wordt personeelsplanning niet los aangepakt, maar als een organisatiebrede opgave. Beleid, roostering, Flex-inzet, processen, financiën en systeemondersteuning worden intern op elkaar afgestemd en samengebracht. Door deze bewuste assemblage ontstaat beweging: meer samenhang, meer duidelijkheid en een betere planning van personeel. Want echte verbetering ontstaat niet in losse onderdelen, maar in de manier waarop we ze verbinden. Samen met SDB verkent ZINN hoe technologie deze beweging kan versterken. Hoe zorgen we dat planning niet alleen klopt op papier, maar ook werkt in de praktijk? Hoe maken we het beter, sneller én slimmer? Wat vraagt dat van de organisatie? Wat levert het op? En hoe ondersteun je dit met de juiste tooling? Cees Splinter (Flex en Roostering bij ZINN) en Linda Duiker, Vlirdens, nemen je mee in ZINN’s verhaal. In deze sessie ontdek je hoe intern assembleren leidt tot beter, sneller en slimmer plannen – én hoe jij daar morgen mee kunt starten. *Deze sessie wordt aangeboden door SDB. |
Cees Splinter
Binnenkort meer over Cees.
Linda Duiker
| Linda Duiker werkt al meer dan tien jaar bij Vlirdens als consultant — snel, praktisch en met energie. Ze gelooft in simpel houden. Geen gedoe, maar oplossingen die werken. Roosters die kloppen én blijven werken. Met een groot zorghart en een flinke dosis humor brengt ze beweging. Want als mensen goed kunnen werken, werkt alles beter. Haar doel? Nederland elke dag een beetje leuker én werkender maken |
